Perguntas frequentes em entrevistas de emprego. Boa sorte!

Compartilho com o grupo uma lista de perguntas frequentes em entrevistas de emprego.
Espero que seja útil a todos os que estejam em busca de recolocação.
Abraços

Marisa Castro   

FONTE: VOCE S/A

1. Conte alguma coisa sobre você.

2. O que você pode fazer por nossa empresa que outro candidato não pode?

3. Quais são seus pontos fortes?

4. Quanto você foi bem sucedido até aqui?

5. Quais são suas limitações?

6. Quanto você vale?

7. Quais são suas ambições para o futuro?

8. O que você sabe sobre nossa empresa?

9. Por quê você está procurando um cargo em nossa empresa?

10. Que qualificações você tem que o fariam ser bem-sucedido aqui?

11. O que é mais importante para você no trabalho?

12. Como você descreveria sua personalidade?

13. Quanto tempo levaria para você fazer uma contribuição significativa à nossa empresa?

14. Você não acha que suas qualificações ou experiência estejam muito acima da posição que temos a oferecer?

15. Você não acha que suas qualificações ou experiência estejam muito abaixo da posição que temos a oferecer?

16. Qual é seu estilo de trabalho?

17. Descreva uma situação na qual você teve um problema difícil e como resolveu?

18. Se tiver que contratar um funcionário, que habilidades considera fundamentais?

19. Se tiver que demitir alguém, em quais circunstâncias e como conduziria a situação?

20. Que tarefa considera a mais difícil no cargo?

21. Descreva algumas situações em que você trabalhou sob pressão ou cumpriu prazos estabelecidos.

22. Descreva alguma situação de trabalho que o tenha irritado.

23. Fale de algum objetivo que você não conseguiu atingir em seu último trabalho.

24. Você poderia descrever alguma situação em que seu trabalho foi criticado?

25. O que você aprendeu nos seus erros?

26. Que tendências importantes você antecipa na nossa área?

27. Por que você está deixando a empresa atual?

28. Descreva o seu ambiente ideal de trabalho?

29. Olhando para trás, como você vê sua ex-empresa?

30. Como você aumentou as vendas ou o lucro de sua empresa?

31. Em termos de responsabilidade financeira, com que valores você trabalhava?

32. Já teve subordinados? Quantos?

33. Dê exemplos de ocasiões em que você exerceu liderança?

34. Como você acha que seus subordinados o vêem?

35. Em seu último trabalho, quais eram as coisas que você gostava mais? E menos?

36. Em seu último trabalho, quais foram suas realizações mais significativas?

37. Por quê você ainda não encontrou um novo trabalho, após tantos meses?

38. O que você acha do seu ex-chefe?

39. Em seu último cargo, que problemas você identificou que antes não haviam sido detectados?

40. Se você pudesse escolher cargos ou empresas, aonde você iria?

41. Quanto você acha que deveria receber para este cargo?

42. Se lhe oferecêssemos o cargo, que mudanças faria na organização?

43. Você se oporia a passar por uma bateria de testes psicológicos?

44. Que outros cargos ou empresas você está considerando neste momento?

45. Que tipo de leitura você aprecia?

46. O que mais o motiva?

47. Dê dois exemplos de sua criatividade.

48. Quais são suas metas a longo prazo?

49. Como você se relaciona com seus pares, no mesmo nível, com superiores e subordinados?

50. Quais as suas atividades de lazer?